Menü Bezárás

Nyugdíjkorhatár 2026 – férfiak és nők aktuális nyugdíjkorhatára Magyarországon

Facebook
Email
LinkedIn
WhatsApp

Nyugdíjkorhatár 2026 – férfiak és nők aktuális nyugdíjkorhatára Magyarországon

A nyugdíjkorhatár az egyik leggyakrabban keresett téma Magyarországon. Sokan szeretnék tudni, mikor mehetnek nyugdíjba, és van-e különbség a férfiak és a nők között.

Frissítve:

Az alábbi összefoglaló a 2025–2026-os évekre érvényes szabályokat és a várható változásokat mutatja be. Az oldalt rendszeresen frissítjük, hogy mindig a legaktuálisabb információkat találd meg.

A nyugdíjkorhatárt és a jogosultsági feltételeket a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (Tny.) szabályozza. A legfrissebb, hivatalos jogszabályváltozások mindig a Magyar Közlönyben és a Nemzeti Jogszabálytárban (NJT.gov.hu) olvashatók.

nyugdíjkorhatár - mennyiség és/vagy minőség?

A magyar nyugdíjrendszer és a korhatár lényege

Magyarországon az öregségi nyugdíj igénybevételének alapfeltétele a korhatár betöltése és a szükséges szolgálati idő megléte. A korhatár fokozatosan emelkedett az elmúlt években, és 2022-től egységesen 65 év mindkét nem számára.

Az öregségi nyugdíjra való jogosultság feltétele:

  • Legalább 20 év szolgálati idő (teljes nyugdíjhoz),
  • A törvényben meghatározott öregségi korhatár betöltése.

Ettől függetlenül egyes csoportok (pl. nők 40 év szolgálati idővel) korábban is nyugdíjba mehetnek.

Férfi nyugdíjkorhatár 2025–2026-ban

A férfiak esetében a nyugdíjkorhatár 2022 óta rögzített: 65 év. Ez azt jelenti, hogy az 1957-ben vagy később született férfiak csak a 65. életévük betöltését követően igényelhetik az öregségi nyugdíjat.

Férfiak nyugdíjkorhatára születési év szerint:

Születési évNyugdíjkorhatárÉv, amikor betölti
195664 év 183 nap2020 második félév
1957 és később65 év2022-től folyamatosan

Tehát 2025–2026-ban minden férfi esetében egységesen 65 év a nyugdíjkorhatár.

Női nyugdíjkorhatár 2025–2026-ban

A nők esetében is 65 év az általános nyugdíjkorhatár, de van egy fontos kivétel: a „Nők 40” kedvezmény.

A „Nők 40” program

A 2011-ben bevezetett program lehetővé teszi, hogy azok a nők, akik legalább 40 év jogosultsági időt szereztek (ebből legalább 32 év tényleges munkaviszony), életkortól függetlenül nyugdíjba vonulhassanak.

Fontos részletek:

  • A gyermeknevelési idő (gyes, gyed, gyet) jogosultsági időnek számít.
  • A nyugdíj összege nem csökken, teljes összegű öregségi nyugdíj jár.
  • A munkaviszony megszüntetése szükséges a nyugdíjazáshoz, de 2026-tól várhatóan enyhül ez a feltétel.

Nők nyugdíjkorhatára születési év szerint:

Születési évNyugdíjkorhatárMegjegyzés
195664 év 183 nap2020 második félév
1957 és később65 évegységesített korhatár
Bármely év, ha „Nők 40” feltétel teljesüléletkortól függetlenkedvezményes nyugdíj

Várható változások 2026-tól – a rugalmas nyugdíj rendszer

2026-tól bevezetésre kerül a rugalmas nyugdíjrendszer, amely lehetővé teszi, hogy a 65. életévüket betöltött dolgozók a munkaviszony megszüntetése nélkül is igényelhessék az öregségi nyugdíjat.

Fontos tudnivalók:

  • A 65 éves korhatár nem szűnik meg, csak rugalmasabbá válik.
  • Aki 65 évesen még dolgozik, dönthet úgy, hogy később igényli a nyugdíját.
  • A munkaviszony és a nyugdíj egyidejű folyósítása 2026-tól általánossá válhat.

Ez a változás elsősorban az 1961-ben születetteket érinti, akik 2026-ban töltik be a 65. életévüket.

Nyugdíjkorhatár-táblázat 1952–1960 között születetteknek

Születési évNyugdíjkorhatárBetöltés éve
195262 év 183 nap2014
195363 év2016
195463 év 183 nap2018
195564 év2019
195664 év 183 nap2020
1957 és később65 év2022-től

Gyakori kérdések (FAQ)

Mikor mehetek nyugdíjba, ha 1960-ban születtem?

Az 1960-ban születettek 2025-ben töltik be a 65. életévüket, így 2025-től jogosultak az öregségi nyugdíj igénylésére, ha rendelkeznek legalább 20 év szolgálati idővel.

A férfiak és a nők nyugdíjkorhatára eltérő?

Nem, az általános nyugdíjkorhatár mindkét nem esetében 65 év. A különbség csak a „Nők 40” program miatt van.

Mikor lesz elérhető a rugalmas nyugdíjba vonulás?

A jelenlegi tervek szerint 2026. január 1-jétől lép hatályba a törvénymódosítás, amely ezt lehetővé teszi.

Lesz 2026-tól 14. havi nyugdíj is?

Igen, a kormány tervei szerint 2026-tól fokozatosan bevezetésre kerül a 14. havi nyugdíj, először negyed havi összeggel.

Hol találom a hivatalos jogszabályt?

A Nemzeti Jogszabálytárban ( az 1997. évi LXXXI. törvény a társadalombiztosítási nyugellátásról teljes szövege és minden módosítása elérhető.


Összegzés

2025–2026-ban a magyar nyugdíjkorhatár egységesen 65 év mind a férfiak, mind a nők esetében. A „Nők 40” kedvezmény továbbra is lehetővé teszi a korábbi nyugdíjba vonulást, a 2026-os reformok pedig rugalmasabbá teszik a munkaviszony és a nyugdíj együttes igénybevételét.

Ez az oldal minden évben frissül a hatályos jogszabályok szerint, hogy mindig a legmegbízhatóbb információkat tartalmazza.

További információk:

Nyugdíj 2026 – A magyar nyugdíjrendszer teljes útmutatója – érthetően

Végleges: Jön a 14. havi nyugdíj 2026-ban – egy kis extra-nyugdíj történelem


Források

    1. évi LXXXI. törvény a társadalombiztosítási nyugellátásról
  • Magyar Közlöny – 2025. évi közlemények
  • Nemzeti Jogszabálytár (NJT.gov.hu)
  • Kormány.hu – Rugalmas nyugdíjreform 2026 tájékoztatók
  • OECD: Pension System Review – Hungary (2024)

A weboldalon található információk kizárólag tájékoztató és közhasznú jellegűek. Nem minősülnek orvosi tanácsadásnak, diagnózisnak vagy kezelésnek. Egészségügyi panasz esetén mindig forduljon szakorvoshoz vagy háziorvoshoz. A szerzők és az üzemeltetők nem vállalnak felelősséget az információk felhasználásából eredő esetleges következményekért.

Kapcsolódó bejegyzések

LEGFRISSEBB

Iratkozz fel a hírlevelünkre:

Nyugdíj infó + Korkontroll

NYUGDÍJ HÍRLEVÉL

Adatvédekmi Nyilatkozat

Egészség + Szépség + Életmód

korkontroll egészség-megőrzés és szépség

H Í R L E V É L

Adatvédekmi Nyilatkozat